Introdução
AWS Data Architect remoto senior é a palavra chave que define esta oportunidade oferecida pela Compasso, empresa que atua com inovação e inteligência aplicada em projetos estratégicos. A vaga é destinada a profissionais experientes que desejam liderar a definição e evolução da arquitetura de dados, garantindo escalabilidade, performance e segurança em ambientes complexos. O trabalho é remoto, permitindo flexibilidade e equilíbrio entre vida pessoal e profissional, além de oferecer benefícios diferenciados e oportunidades de crescimento. O desafio é atuar como referência técnica, orientar engenheiros de dados e apoiar decisões críticas relacionadas a desenho de soluções e escolha de tecnologias. Se você busca protagonismo na carreira, impacto real e deseja fazer parte de uma equipe que valoriza inovação e governança de dados, esta pode ser a oportunidade ideal. Inscrições abertas até 28 de abril de 2026.
Inscrições abertas até
As inscrições para a vaga de AWS Data Architect remoto senior na Compasso estão abertas até o dia 28 de abril de 2026. Este prazo garante que candidatos interessados tenham tempo para preparar seus currículos e destacar suas experiências mais relevantes. É importante não deixar para a última hora, pois o processo seletivo é competitivo e busca profissionais com perfil técnico avançado e disposição para atuar em projetos estratégicos e inovadores.
Descrição detalhada da vaga
A posição de AWS Data Architect remoto senior na Compasso envolve responsabilidades que vão além da definição de arquitetura. O profissional será responsável por liderar decisões técnicas críticas, definir padrões arquiteturais e orientar engenheiros de dados. Também deverá garantir a implementação de pipelines ELT com ferramentas como dbt e Airflow, além de definir boas práticas para processamento distribuído com PySpark. O trabalho exige atenção à governança de dados, incluindo qualidade, catalogação, linhagem e compliance, além de otimização de custos em ambientes AWS.
O que a empresa busca
A Compasso procura um AWS Data Architect remoto senior com experiência sólida em arquitetura de dados e ambientes AWS. O candidato ideal deve ter vivência em pipelines ELT, processamento distribuído com PySpark e definição de padrões de governança. É essencial ter experiência em liderança técnica, visão end-to-end do ciclo de dados e conhecimento em arquiteturas de streaming. Diferenciais incluem aplicação de IA para automação de processos e experiência em modelagem de dados conceitual, lógica e física.
Benefícios detalhados
A Compasso oferece um pacote de benefícios que reforça seu compromisso com o bem-estar e valorização dos colaboradores. O AWS Data Architect remoto senior terá acesso a assistência médica e odontológica, seguro de vida e vale refeição em cartão flexível. Também contará com programas de desenvolvimento profissional, incluindo subsídio para cursos, certificações e ferramentas de IA. Outro benefício é a participação em projetos estratégicos de grande visibilidade, com impacto direto em áreas críticas de negócio. A empresa valoriza diversidade e inclusão, garantindo que PcD também possam se candidatar. O ambiente de trabalho é colaborativo e voltado para inovação, permitindo contato com tecnologias modernas e práticas de engenharia avançadas.
Perfil ideal do candidato
O perfil esperado para o AWS Data Architect remoto senior na Compasso é de alguém com autonomia técnica, capacidade de liderança e visão estratégica. O candidato deve ter experiência sólida em AWS, pipelines ELT e governança de dados. É importante ter organização, responsabilidade com prazos e interesse em assumir desafios progressivos. Boa comunicação, proatividade e senso de dono são essenciais para o sucesso nesta posição. Conhecimentos em IA aplicada e arquiteturas de streaming completam o perfil ideal.
Etapas do processo
O processo seletivo para AWS Data Architect remoto senior na Compasso é estruturado em seis etapas. A primeira é o cadastro, seguida pelo mapeamento de stack. Depois, ocorre o fit cultural, que avalia alinhamento com os valores da empresa. A quarta etapa é a entrevista com o líder, seguida pela oferta e negociação. Por fim, a sexta etapa é a contratação oficial. Esse processo garante que apenas os candidatos mais preparados avancem, assegurando qualidade e compatibilidade com os projetos estratégicos da empresa.
Conclusão
A vaga de AWS Data Architect remoto senior na Compasso é uma oportunidade valiosa para profissionais que desejam consolidar sua carreira em tecnologia e dados. Com inscrições abertas até 28 de abril de 2026, este processo seletivo busca talentos capazes de atuar em projetos estratégicos de grande visibilidade. O perfil ideal é de alguém com autonomia, visão sistêmica e maturidade para enfrentar desafios complexos. Além disso, a empresa oferece benefícios como assistência médica, subsídio para cursos e ambiente inclusivo. Se você busca crescimento e impacto real na área de dados e inteligência aplicada, esta vaga pode ser o próximo passo em sua trajetória.
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FAQ
Quais são as principais responsabilidades da vaga de AWS Data Architect remoto senior?
O profissional será responsável por definir arquitetura de dados, liderar decisões técnicas e orientar engenheiros em projetos estratégicos.
Até quando posso me inscrever para esta vaga?
As inscrições estão abertas até o dia 28 de abril de 2026, garantindo tempo para preparar seu currículo e destacar suas experiências relevantes.
O trabalho é remoto ou presencial?
O modelo de trabalho é totalmente remoto, oferecendo flexibilidade e equilíbrio entre vida pessoal e profissional.
A vaga é aberta para PcD?
Sim, a Compasso valoriza a diversidade e inclusão, garantindo que PcD também possam se candidatar e participar do processo seletivo.
Quais tecnologias são essenciais para esta vaga?
AWS, dbt, Airflow, PySpark e ferramentas de governança de dados são fundamentais para o desempenho esperado.
Quais diferenciais podem destacar o candidato?
Experiência em IA aplicada, arquiteturas de streaming e modelagem de dados conceitual, lógica e física são diferenciais importantes.
Como funciona o processo seletivo?
O processo tem seis etapas: cadastro, mapeamento de stack, fit cultural, entrevista com líder, oferta e contratação.
Qual é o perfil ideal do candidato?
O perfil esperado é de alguém com autonomia técnica, boa comunicação, responsabilidade com prazos e visão estratégica.
Quais benefícios a empresa oferece?
Assistência médica e odontológica, seguro de vida, vale refeição, subsídio para cursos e ambiente colaborativo.
O que diferencia esta vaga de outras oportunidades?
O diferencial está na relevância estratégica dos projetos, nos benefícios diferenciados e na possibilidade de atuar em soluções inovadoras.
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