Introdução
A busca por desenvolvedor fullstack net angular remoto 2026 reflete a alta demanda por profissionais capazes de integrar back-end e front-end em soluções corporativas críticas. Empresas como a Viceri SEIDOR estão em busca de talentos que possam aplicar .NET Core, Angular e boas práticas de arquitetura em projetos estratégicos, garantindo escalabilidade, segurança e impacto direto em sistemas globais.
Essa vaga é estratégica para quem deseja aplicar habilidades em desenvolvimento fullstack, colaborar em squads multidisciplinares e impactar diretamente a evolução tecnológica de plataformas corporativas.
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Resumo rápido da vaga
A posição é para Pessoa Desenvolvedora FullStack (.NET e Angular) – Pleno, em regime efetivo e remoto, também aberta para PcD. O profissional será responsável por desenvolver aplicações com foco em back-end, evoluir sistemas críticos, aplicar boas práticas de arquitetura e colaborar em projetos de alta disponibilidade.
Faixa salarial e mercado 2026
Em 2026, desenvolvedores fullstack pleno recebem entre R$ 12.000 e R$ 18.000 mensais no Brasil, com possibilidade de remuneração variável em projetos internacionais. Essa vaga se posiciona dentro da faixa competitiva, considerando o modelo remoto e o foco em soluções corporativas de grande porte.
Principais responsabilidades
- Desenvolver aplicações com foco em back-end.
- Construir soluções escaláveis e seguras.
- Manter bibliotecas reutilizáveis.
- Resolver problemas complexos em sistemas corporativos.
- Realizar revisões de código e aplicar boas práticas.
- Colaborar com equipes técnicas e stakeholders.
Tecnologias e habilidades exigidas
- C# e .NET Framework/Core.
- Git ou TFS para versionamento.
- AWS: S3, SQS, ECS, Lambda, CloudWatch.
- PostgreSQL: modelagem e queries.
- Testes unitários e princípios SOLID.
- Clean Code e arquitetura (DDD, Clean Architecture).
- Angular: nível intermediário.
Desejáveis: inglês intermediário/avançado e experiência com integração de periféricos.
Benefícios
A Viceri SEIDOR oferece pacote robusto: plano de saúde, odontológico, seguro de vida, vale alimentação/refeição, vale transporte, auxílio creche, auxílio dependentes PcD, parceria SESC, incentivo educação, plano de carreira, cultura de feedback e projetos por tempo indeterminado. O diferencial está na combinação de benefícios voltados para desenvolvimento contínuo e qualidade de vida.
Sobre a empresa
A Viceri SEIDOR é referência nacional em transformação digital, com foco em soluções corporativas de logística e transporte. Reconhecida por sua cultura inclusiva e colaborativa, aposta em diversidade e impacto positivo para clientes e colaboradores. Certificada pelo GPTW por oito anos consecutivos, promove ambientes ágeis e criativos, com soluções digitais que moldam o futuro dos negócios.
Como se destacar na candidatura
- Demonstre experiência sólida em .NET e Angular.
- Mostre domínio em AWS e PostgreSQL.
- Apresente projetos aplicando Clean Code e SOLID.
- Evidencie atuação em equipes multiculturais.
- Prepare exemplos de resolução de problemas complexos.
Processo seletivo
O processo é composto por sete etapas: cadastro, triagem RH, análise de CV, mapeamento comportamental e testes, teste técnico guiado, entrevista com liderança e RH e contratação. O objetivo é avaliar tanto competências técnicas quanto alinhamento cultural com a empresa.
Conclusão
Essa vaga é ideal para profissionais pleno que desejam atuar como desenvolvedores fullstack em ambientes corporativos globais, com foco em .NET, Angular e impacto estratégico. O perfil ideal combina experiência prática, visão analítica e capacidade de colaborar em equipes multiculturais em ambientes ágeis e inovadores.
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FAQ
Qual é o modelo de contratação da vaga? A vaga é efetiva, com atuação remota e aberta também para PcD.
Quais tecnologias são obrigatórias para a posição? C#, .NET, Git/TFS, AWS, PostgreSQL, Angular e testes unitários.
Existe faixa salarial definida? Sim, varia entre R$ 12.000 e R$ 18.000 mensais, alinhada ao mercado de desenvolvedores fullstack em 2026.
Quais diferenciais podem aumentar minhas chances? Projetos com integração de periféricos, certificações em cloud e experiência em arquitetura moderna.
Preciso ter experiência em metodologias ágeis? Sim, é requisito essencial para atuar em squads colaborativos.
Como funciona o processo seletivo? São sete etapas, incluindo entrevistas técnicas e culturais, até a contratação final.
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