Introdução
A procura por desenvolvedor java fullstack junior remoto 2026 reflete a alta demanda por profissionais iniciantes que desejam ingressar na área de desenvolvimento de sistemas. O mercado brasileiro de TI continua em expansão, impulsionado pela transformação digital e pela necessidade de soluções escaláveis e seguras. Empresas como a Neogrid, referência em inteligência de dados para varejo e indústria, oferecem oportunidades estratégicas para quem busca iniciar a carreira em projetos de impacto. Essa vaga remota é ideal para quem deseja aprender, aplicar Java e tecnologias modernas, colaborando em equipes multidisciplinares e crescendo em um ambiente inovador.
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Resumo rápido da vaga
A Neogrid está contratando Desenvolvedor FullStack Júnior para atuação remota. O profissional será responsável por desenvolver e manter sistemas em Java e React, colaborar em arquitetura de soluções, participar de code reviews e apoiar processos de CI/CD.
Faixa salarial e mercado 2026
Em 2026, a média salarial para desenvolvedores fullstack júnior no Brasil varia entre R$ 4.500 e R$ 7.000 mensais. Empresas consolidadas como a Neogrid oferecem pacotes competitivos, incluindo benefícios diferenciados e planos de carreira estruturados, posicionando-se acima da média nacional para cargos de entrada.
Principais responsabilidades
- Desenvolver e manter sistemas utilizando Java, Spring Boot e React.
- Participar da arquitetura de sistemas e refatoração de código.
- Realizar otimização de consultas SQL.
- Contribuir em code reviews e garantir padrões de qualidade.
- Desenvolver pipelines de CI/CD e testes automatizados.
- Colaborar com equipes multidisciplinares em projetos estratégicos.
Tecnologias e habilidades exigidas
- Java/Spring Boot: base para desenvolvimento backend.
- React/Javascript: construção de interfaces modernas.
- SQL (PostgreSQL, Oracle): manipulação e modelagem de dados.
- Docker: containerização de aplicações.
- CI/CD: automação de deploys e testes.
- Metodologias ágeis (Scrum/Kanban): colaboração em projetos dinâmicos.
Benefícios
A Neogrid oferece benefícios robustos: plano de saúde e odontológico extensíveis a dependentes, seguro de vida, auxílio medicamento, vale refeição flexível, auxílio home office, day off de aniversário, Wellhub, TotalPass, programa NeoBaby de apoio à parentalidade, licença parental estendida, auxílio-creche e incentivo à educação e certificações. O diferencial está na flexibilidade de horários e na cultura de desenvolvimento contínuo.
Sobre a empresa
A Neogrid é uma empresa de capital aberto (B3: NGRD3) com mais de 26 anos de atuação. Referência em inteligência de dados para varejo e indústria, conecta toda a cadeia de consumo e abastecimento, apoiando mais de 8 mil empresas no Brasil e no mundo. Com escritórios em Joinville, São Paulo e Florianópolis, promove cultura colaborativa e inovação contínua.
Como se destacar na candidatura
- Demonstre experiência prática em Java e SQL.
- Destaque projetos acadêmicos ou pessoais com React.
- Mostre familiaridade com Docker e CI/CD.
- Evidencie interesse em aprendizado contínuo e certificações.
- Prepare exemplos de soluções que impactaram positivamente sistemas ou processos.
Processo seletivo
O processo seletivo inclui cadastro, entrevistas com atração e seleção, entrevista com liderança, check de cultura, carta proposta e contratação. A Neogrid valoriza candidatos que unem conhecimento técnico com postura colaborativa e alinhamento cultural.
Conclusão
A vaga de Desenvolvedor Java FullStack Júnior remoto na Neogrid em 2026 é ideal para profissionais iniciantes que buscam desafios em projetos estratégicos e inovadores. O perfil ideal combina domínio básico em Java, interesse em tecnologias modernas e postura proativa.
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FAQ
Qual a faixa salarial para Desenvolvedor FullStack Júnior em 2026? Entre R$ 4.500 e R$ 7.000 mensais, variando conforme experiência e setor.
Preciso dominar React para a vaga? Não é obrigatório, mas conhecimento em React é considerado um diferencial importante.
A vaga é 100% remota? Sim, permitindo atuação de qualquer lugar do Brasil, com flexibilidade e inclusão.
Quais diferenciais podem destacar minha candidatura? Certificações em Java, experiência com Docker e projetos acadêmicos em fullstack.
A Neogrid oferece plano de carreira? Sim, há incentivo à capacitação contínua e oportunidades de crescimento interno.
Como funciona o processo seletivo? Inclui cadastro, entrevistas técnicas e comportamentais, avaliação cultural e proposta final.
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