Introdução
A busca por software engineer net junior remoto 2026 reflete a alta demanda por profissionais iniciantes em desenvolvimento backend e integração de sistemas. Empresas como a Valid estão em busca de talentos que possam aplicar C#, .NET e práticas modernas de arquitetura em projetos estratégicos, garantindo escalabilidade, segurança e inovação em soluções digitais voltadas para identificação, pagamentos e conectividade.
Essa vaga é estratégica para quem deseja iniciar carreira em desenvolvimento de software, colaborar em squads multiculturais e impactar diretamente a evolução tecnológica de sistemas corporativos globais.
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Resumo rápido da vaga
A posição é para Software Engineer Júnior – .NET, em regime efetivo e remoto, também aberta para PcD. O profissional será responsável por auxiliar no desenvolvimento de APIs REST, colaborar em bancos de dados relacionais e NoSQL, apoiar integrações de autenticação e contribuir em interfaces com React JS.
Faixa salarial e mercado 2026
Em 2026, engenheiros de software júnior em .NET recebem entre R$ 7.000 e R$ 11.000 mensais, dependendo da senioridade e do setor. Essa vaga se posiciona dentro da faixa competitiva, considerando o modelo remoto e o foco em sistemas críticos de identificação e segurança.
Principais responsabilidades
- Auxiliar no desenvolvimento de APIs REST.
- Participar da implementação de soluções escaláveis.
- Colaborar com bancos de dados relacionais e NoSQL.
- Contribuir em interfaces com React JS.
- Apoiar integrações de autenticação.
Tecnologias e habilidades exigidas
- C# e .NET 8.0.
- APIs REST: desenvolvimento básico.
- Bancos de dados: noções iniciais.
- ORMs e mensagerias: RabbitMQ, PubSub.
- React JS, JavaScript, HTML5 e CSS3.
Desejáveis: conhecimento em patterns de software e uso de inteligência artificial em desenvolvimento.
Benefícios
A Valid oferece pacote robusto: assistência médica e odontológica, Ifood Benefícios, Wellhub, vale-transporte, auxílio creche, participação nos resultados (PLR), seguro de vida, modelo híbrido, day off e ambiente inclusivo. O diferencial está na combinação de benefícios voltados para saúde, bem-estar e reconhecimento.
Sobre a empresa
A Valid é referência nacional e internacional em soluções de identificação, pagamentos e conectividade segura. Com mais de 1.200 clientes no Brasil e no mundo, aposta em inovação e impacto positivo para clientes e colaboradores. Reconhecida por sua cultura inclusiva e colaborativa, promove ambientes ágeis e criativos, com soluções digitais que moldam o futuro da segurança e da identificação.
Como se destacar na candidatura
- Demonstre experiência básica em .NET e APIs REST.
- Mostre domínio em bancos de dados relacionais.
- Apresente projetos com React JS.
- Evidencie atuação em sustentação de aplicações.
- Prepare exemplos de integrações de autenticação.
Processo seletivo
O processo é composto por cinco etapas: cadastro, triagem, entrevista com recrutamento e seleção, entrevista técnica com gestor e contratação. O objetivo é avaliar tanto competências técnicas quanto alinhamento cultural com a empresa.
Conclusão
Essa vaga é ideal para profissionais júnior que desejam atuar como engenheiros de software em ambientes corporativos globais, com foco em .NET e impacto estratégico. O perfil ideal combina experiência prática, visão analítica e capacidade de colaborar em equipes multiculturais em ambientes ágeis e inovadores.
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FAQ
Qual é o modelo de contratação da vaga? A vaga é efetiva, com atuação remota e aberta também para PcD.
Quais tecnologias são obrigatórias para a posição? C#, .NET 8.0, APIs REST, bancos de dados relacionais e NoSQL, React JS.
Existe faixa salarial definida? Sim, varia entre R$ 7.000 e R$ 11.000 mensais, alinhada ao mercado de engenheiros júnior em 2026.
Quais diferenciais podem aumentar minhas chances? Projetos com inteligência artificial e certificações em arquitetura de software.
Preciso ter experiência em metodologias ágeis? Sim, é requisito essencial para atuar em squads colaborativos.
Como funciona o processo seletivo? São cinco etapas, incluindo entrevistas técnicas e culturais, até a contratação final.
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